Processus « Chaise chaude » du leader

Processus « Chaise chaude » du leader

  Il s’agit d’un processus de régulation qui permet à chaque membre de l’équipe de donner son feedback sur le leader devant toute l’équipe. C’est un outil extrêmement riche pour le leader, car il reçoit beaucoup d’informations sur son rôle et sa posture. Cela lui...
FLUIDIFIER LA COMMUNICATION

FLUIDIFIER LA COMMUNICATION

Soupe à la grimace   « Je ne suis pas au courant ! » « Je ne comprends pas pourquoi on fait ça. » « Avec lui, impossible de parler. » « Il y a beaucoup de tensions dans l’équipe. C’est la soupe à la grimace pendant les réunions. »   Voilà ce que j’entends de...